Nr oferty: StPr/26/0917Dodane przez: kontakt przez PUP
| Warunki pracy i płacy | |
| Miejsce pracy: | Zamość, powiat: m. Zamość, woj: lubelskie |
| : | Zarządzanie personelem. Organizacja pracy: ustalanie grafików, delegowanie zadań oraz dbanie o ciągłość pracy na wszystkich zmianach. Rekrutacja i rozwój: wdrażanie nowych pracowników, prowadzenie szkoleń oraz dbanie o ich kwalifikacje (np. uprawnienia UDT). Motywowanie: wyznaczanie celów, ocenianie wyników i budowanie zaangażowania zespołu. Gospodarka magazynowa i procesy operacyjne. Kontrola zapasów: bieżące monitorowanie stanów magazynowych, zapobieganie brakom i nadwyżkom. Nadzór nad inwentaryzacją: organizacja i rozliczanie spisów z natury (inwentaryzacji rocznych i cyklicznych). Optymalizacja procesów: wdrażanie standardów usprawniających przepływ towarów i eliminowanie szkód. Bezpieczeństwo i infrastruktura. Zgodność z przepisami: egzekwowanie norm BHP i PPOŻ, a także nadzór nad prawidłowym składowaniem towarów. Stan techniczny urządzeń: organizacja przeglądów okresowych dla wózków widłowych, regałów magazynowych i sprzętu przeładunkowego. Administracja i wskaźniki efektywności (KPI). Obsługa systemu WMS/ERP: nadzorowanie rzetelnego wprowadzania danych oraz generowanie raportów magazynowych. Raportowanie wyników: monitorowanie wskaźników KPI takich jak: produktywność, terminowa realizacja zamówień czy koszty operacyjne. Współpraca z innymi działami: synchronizacja pracy magazynu z działami zakupów, produkcji, sprzedaży i transportu. |
| Rodzaj umowy: | Umowa o pracę na okres próbny |
| Wymiar etatu: | 1 |
| Zmianowość: | dwie zmiany |
| Liczba godzin pracy w tygodniu: | 40 |
| Data rozpoczęcia: | 01.08.2026 |
| : | od 8 000 PLN |
| System wynagradzania: | Czasowy ze stawką miesięczną |
| Dane pracodawcy: | |
| Pracodawca: | kontakt przez PUP |
| Sposób aplikowania: | za pośrednictwem urzędu |
| Adres: | Zamość, powiat: m. Zamość, woj: lubelskie |
| Osoba do kontaktu: | Marcin Gwozda |
| Numer telefonu: | 846383343 |
| E-mail: | |
| Język aplikacji: | polski |
| Wymagane dokumenty: | cv na adres [email protected] |
| Sposób kontaktu przekazania dokumentów: |
|